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今天，在宁波举行的大中专毕业生供需洽谈会上，记者发现，许多用人单位一改过去以学历文凭设置门槛的做法，把个人综合能力提到了首位。一些用人单位甚至还在重要岗位上打出了大专以上，性别不限、专业不限、地域不限的招聘告示。

　　在宁波狮球有限公司摊位前，围满了众多跃跃欲试的毕业生。笔者看到，有经理助理、商务代表、影视广告、电子技术、外贸业务等近百个岗位，都是性别不限。来自义乌的吴海燕同学告诉笔者，她学的是电子专业，以前大部分企业只招收男生，她很担心。今天宁波很多企业招聘都是性别不限，她已经投出了4份简历。“最重要的就是个人能力强，肯吃苦，能安心工作，不论男女，公司都一视同仁。”这家公司负责人这样说。

　　一些企业在重要岗位上也降低了学历、专业门槛。宁波博洋纺织有限公司在今天的招聘会上，推出了物流部经理、综管部经理、拓展部经理等10多个岗位，学历要求大专以上，专业不限。来自安徽的研究生张风华告诉笔者，宁波很多企业对学历的要求并不是很高，所以今天他看中的几个岗位面临着与大专生、本科生竞争的局面，谁能力强谁就能胜出，研究生并不占优势。雅卓展览服务有限公司也推出项目经理、经理助理等岗位，都没有学历、专业限制，但要考毕业生的现场反应。

　　据了解，本届毕业生供需洽谈会上，共有740多家企业提供了逾4000个岗位，需求达1万名。今天入场应聘的毕业生超过3.3万人，共有17140人次与用人单位达成意向。